Exekuce z odstupného od dubnové mzdy 2020

Až do březnové mzdy 2020 se v případě vyplacení odstupného exekuce počítaly z kompletní mzdy daného měsíce včetně odstupného.

S platností od mzdy měsíce 2020/04 byl zákonem č. 191/2020 Sb. (v něm §34) novelizován zákon č. 99/1963 Sb., občanský soudní řád. Tato novela doplňuje do § 299 zákona nový odstavec 4:
*******************************************************************
(4) Z odstupného se srážky vypočítávají zvlášť z každého násobku průměrného výdělku, měsíčního platu, služebního příjmu, služebního platu nebo odměny, ze kterých byla odvozena výše nebo minimální výše odstupného stanovená jinými právními předpisy106). Nastoupí-li povinný do práce nebo vznikne-li povinnému právo na některý z příjmů uvedených v odstavcích 1 až 3 v době, která se určí podle počtu násobků průměrného výdělku, měsíčního platu, služebního příjmu, služebního platu nebo odměny, ze kterých byla odvozena výše nebo minimální výše odstupného stanovená jinými právními předpisy (dále jen „doba poskytování odstupného“), považují se jednotlivé násobky průměrného výdělku, měsíčního platu, služebního příjmu, služebního platu nebo odměny po dobu poskytování odstupného za měsíční příjem, na který se vztahují ustanovení o výkonu rozhodnutí srážkami ze mzdy.
*******************************************************************

V programu je tento požadavek zákona řešen následovně:
a) Při vyplacení odstupného musí být v položce O0346 odstupné v násobku hr.výděl zadán správný počet měsíců.
b) Odstupné je zadáno v položce M0264 Odstupné.
c) Na Kartě srážky je ve volbě 'Srážka je oddlužením' zadáno Ne. Nový postup se totiž nevztahuje na srážky na oddlužení.

Program za těchto okolností postupuje (zcela automaticky) takto:
1. Spočte všechny zadané exekuce ze samotné mzdy bez odstupného. Tyto zaměstnanci přímo nevyplní. Pouze si je zapamatuje.
2. Spočte tyto exekuce ze samotné alikvotní části odstupného připadající na jeden měsíc (= celé vyplacené odstupné vydělené počtem měsíců zadaným v položce O0346 odstupné v násobku hr.výděl). Tyto zaměstnanci také přímo nevyplní, jen si je zapamatuje.
3. Sečte exekuce ad 1. se součinem exekucí ad 2. a počtu měsíců z položky O0346 odstupné v násobku hr.výděl.
Tento součet zaměstnanci v jednotlivých exekucích srazí.

Pokud je na Kartě srážky ve volbě 'Srážka je oddlužením' zadáno Ano, pak je exekuce z odstupného vyčíslena společně se mzdou daného měsíce a zde uvedený mechanismus se neuplatní.